宋衛東一建造師，一建課程建議聽環球網校的。

我是2010年考過的一級建造師土建專業，給點意見。

其實這個真的因人而異，有些大神，起點比較高，考過勘察設計類的人，考這個簡直跟玩試的，施工現場很多技術規范和技術要點，基本都是他們定在圖紙上的，他們看建筑實務的要點，配合結構的知識，就是單純的記憶。

而我們學土木工程或者工程管理類專業性不強的或者其他學科的同學就覺得費勁了，本人就是工程管理，工程管理定義為管理學，每次遇到實務的知識點就想問個為什么，我去，這個為什么就會遷出很多知識，比如工地上為什么要保證負筋不能踩下去，我就會去翻結構的知識，一翻就沒完沒了了，受力圖、彎矩圖，哇哦，哦沒噶，我的神啊，我這個人學習很笨，記憶力又不太好，于是在我考這門考試的時候，我花了400元買了一本建筑施工規范大全，再跟土木工程的同學把結構力學拿過來，慢慢的學習，然后把建筑實務這本書反反復復看了至少5遍以上，基本做到說到那個知識點我完全能背誦出來的程度，然后就是歷年的真題，要反反復復思考出題者的意圖，虛擬今年的出題思路，我記得我當年考的時候完全大出意外，完全考的卡卡角角和不顯眼的地方，下來和幾個同學以及網友聊天很多人都覺得意外，我記得有一道題是考玻璃幕墻的技術要點，很多人能答個1，2個點，我把5個點都背出來了，而且玻璃幕墻本來就很冷門，接觸的人也很少，我都沒接觸過，最后我考了個136分高分通過。

其實專業實物就是卡通過率，大家能做對的必須做對，大家不能答對的你答對了那就行了，聽說好像是有權重什么的，比如大家都能能答對的題權重分數就很低，有很多人都答不對的，你答對了權重分就高，所以很多人估分能過又不能過的原因就在次，比如還有一題是說工地交流方式有那些，常人能想到的就是手機和會議，但是他要求寫5種以上，我就細細的看看過管理這門課，我就寫到有報告、會議、網絡、電話以及各類培訓和宴會

這兩個其實不能直接對比，因為所應用的場景不同，也有一定的互通，同時，還要考慮職級，所在行業等帶來的影響。

舉個例子，一個工科畢業的學生，在畢業四年后考下來一級建造師，這會他的職級一般是某個項目的工程部部長，或者施工隊的隊長。薪資在8k-20k不等。

但是因為造價工程師不限制專業，兩年后，他又考了造價工程師，這會他就可以去做預算崗了，但是工作已經六年，他趕上好機會直接當上了項目經理，這個造價工程師的證書就只能算錦上添花，沒有什么實質的作用，僅是給公司增加資質，以及提升自己的競爭力。

又有一個畢業生，一建一直沒有考下來，直接拿下造價工程師，然后跳槽進了一家大的咨詢機構工作，一年做了大項目，每個項目提成1.5%，年收入三十萬。

所以，一建偏重管理崗，造價偏重技術崗，管理做到高位，薪資自然不愁，技術精通，也不擔心飯碗。

本人一級建造師，在職狀態，所從業的公司屬于二流小國企，不是什么大的施工企業，平均每個的工資加補助約為9000元。我根據我身邊的建造師朋友，給你做一個簡單的統計。擁有建造師證60%月入低于1萬，20%月入在1萬-1.5萬之間，10%月入1.5-2萬之間，5%月入2-2.5萬，5%月入2.5-3.5萬。這是這個行業的狀態.

具體月入多少，不是說只要你有個證，就能達到你所聽說或者看到的薪資水平，具體還跟一下因素有關：

1、你所工作的單位效益，規模情況。這是主要因素，也就是平臺是一個從業者發展的先決條件。

2、地域差別，經濟發達地區與經濟落后地區薪資待遇會在很大的差別。這是次要條件。

3、個人能力。對這種職業資格證書來說，個人能力會決定你薪資水平的下限，但上限是有以上兩個因素所決定的。

總之，一個人的夢想有多大，舞臺就有多大，月入2萬以上，還是以下，沒有絕對的，但我可以負責的告訴你一個下限，月入5000元沒任何問題。這在全國是個基本下限。至于上限，看你自己的選擇和能力了。朋友，這是我的個人看法，希望幫到你！

以上就是關于宋衛東一建造師的詳細介紹，數豆子將繼續為大家分享一級建造師培訓資訊，希望本文對你有所幫助。