新準(zhǔn)則出臺(tái)后福利費(fèi)還要計(jì)提嗎?
- 發(fā)表于:2018-08-25 16:47:47
- 分類:會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)
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問(wèn):在新準(zhǔn)則出臺(tái)后,福利費(fèi)還用計(jì)提嗎?比如公司發(fā)放過(guò)分費(fèi)分錄怎么做?直接從福利費(fèi)列支還是要計(jì)提?要走應(yīng)付職工薪酬嗎?答:財(cái)企[2009]242號(hào)《關(guān)于企業(yè)加強(qiáng)職工福利費(fèi)財(cái)務(wù)管理的通知》中提到: 企業(yè)為職工提供的交通、住房、通訊待遇,已經(jīng)實(shí)行貨幣化改革的,按月按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放或支付的住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼或者車改補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼,應(yīng)當(dāng)納入職工工資總額,不再納入職工福利費(fèi)管理;尚未實(shí)行貨幣化改革的,企業(yè)發(fā)生的相關(guān)支出作為職工福利費(fèi)管理,但根據(jù)國(guó)家有關(guān)企業(yè)住房制度改革政策的統(tǒng)一規(guī)定,不得再為職工購(gòu)建住房。 企業(yè)給職工發(fā)放的節(jié)日補(bǔ)助、未統(tǒng)一供餐而按月發(fā)放的午餐費(fèi)補(bǔ)貼,應(yīng)當(dāng)納入工資總額管理。 所以在會(huì)計(jì)記賬時(shí)候一并通過(guò)應(yīng)付工資核算,在做企業(yè)所得稅匯算清繳的時(shí)候,在區(qū)分其中的福利補(bǔ)貼,按照工資薪金14%稅前扣除。
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