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探望員工費用記入哪個科目

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探望員工費用記入哪個科目?

一般企業,如果應付福利費有結余,列支“應付福利費--福利費”。應付福利費沒有結余,列支“管理費用--福利費”,不得超過工資總額14%部分可以稅前列支,否則沒做納稅調整。

事業單位如果應付福利費有結余,列支“應付福利費--福利費”。應付福利費沒有結余,列支“事業支出--福利費”數豆子提供。

如果你能弄到發票的話還是入管理費用的辦公費用福利費現在國家的政策是工資總額的14%稅前扣除超過了還要交企業所得稅。

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可以記入福利費二級科目里的,然后根據職工所在的部門記入相應的費用里即可;

比如銷售部門就記入銷售費用科目里,會計分錄:

借:銷售費用---職工福利費;貸:銀行存款/庫存現金。

比如管理部門就記入管理費用科目里,會計分錄:

借:管理費用---職工福利費;貸:銀行存款/庫存現金。

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發生時根據員工所在部門借記損益類科目,貸記應付職工薪酬-職工福利費;支付時借記應付職工薪酬-職工福利費,貸記銀行存款/現金。

從上文來看,一般企業和事業單位的記賬方式不一樣,小編建議關于探望員工費用記入哪個科目是可以辯證來看,具體的還是結合自己企業的現狀來。

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