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新準則下內資企業還要計提福利費嗎，經常有小伙伴遇到這個問題，下面由數豆子為大家整理相關內容，一起來看看吧。
新準則下內資企業還要計提福利費嗎
新會計準則取消了應付福利費科目，福利費不用提取了。
1、如果執行新會計準則，會計分錄：
（1）發生福利費支出時
借：應付職工薪酬--職工福利費
貸：現金等
（2）月末，分配時
借：管理費用--福利費
貸：應付職工薪酬--職工福利費
2、如果執行原企業會計制度，福利費可以提取，也可以不提取。
（1）如果提取，按以前會計分錄做。
（2）如果不提取，發生的福利費支出，直接計入“管理費用--福利費”科目。
工會經費和職工教育經費計提規定有哪些
一般企業：
企業發生的職工福利費支出，不超過工資薪金總額14%的部分準予扣除。
企業撥繳的工會經費，不超過工資薪金總額2%的部分準予扣除。
職工教育經費支出，不超過工資薪金總額2.5%的部分準予扣除，超過部分準予結轉以后納稅年度扣除。
個體工商戶等：
企業實際發生的工會經費、職工福利費、職工教育經費分別在其計稅工資總額的2%、14%、1.5%的標準內據實扣除。
會計工作需要具備非常強的實操性，所以會計新手在實際做賬過程中難免有所疏忽，看完上文，那么小編關于問題“新準則下內資企業還要計提福利費嗎”就介紹到這里。你掌握了嗎？如果想加強會計實操技能，可以咨詢我們數豆子的在線老師聯系，更多會計資訊，請持續關注數豆子的更新！
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