補發(fā)、補扣以前年度工資個稅怎么扣繳，對于補發(fā)、補扣以前年度工資，原則上應按實際發(fā)放月份合并計算個人所得稅，但是現(xiàn)在各地也有不同規(guī)定，建議各位在做會計處理前咨詢地方稅務機關(guān)。如果不太了解沒有關(guān)系，本文數(shù)豆子搜集整理了相關(guān)信息，請大家參考。

補發(fā)、補扣以前年度工資個稅怎么扣繳

《個人所得稅法》第八條規(guī)定，個人所得稅以所得人為納稅義務人，以支付所得的單位或者個人為扣繳義務人。第九條規(guī)定，扣繳義務人每月所扣的稅款，自行申報納稅人每月應納的稅款，都應當在次月七日內(nèi)繳入國庫，并向稅務機關(guān)報送納稅申報表。工資、薪金所得應納的稅款，按月計征，由扣繳義務人或者納稅義務人在次月七日內(nèi)繳入國庫，并向稅務機關(guān)報送納稅申報表。特定行業(yè)的工資、薪金所得應納的稅款，可以實行按年計算、分月預繳的方式計征，具體辦法由國務院規(guī)定。

《個人所得稅法實施條例》第三十五條規(guī)定，扣繳義務人在向個人支付應稅款項時，應當依照稅法規(guī)定代扣稅款，按時繳庫，并專項記載備查。第四十條規(guī)定，稅法第九條第二款所說的特定行業(yè)，是指采掘業(yè)、遠洋運輸業(yè)、遠洋捕撈業(yè)以及國務院財政、稅務主管部門確定的其他行業(yè)。

根據(jù)上述規(guī)定，個人所得稅是按個人實際收到款項時進行納稅，按月計征。目前允許分攤到各月進行計算的情況，應僅為特定行業(yè)，或者是如一次性解除勞動合同、一次性獎金等有明確規(guī)定的政策。

對于補發(fā)、補扣以前年度工資，原則上應按實際發(fā)放月份合并計算個人所得稅，但是現(xiàn)在各地也有不同規(guī)定，如《大連市地方稅務局關(guān)于明確調(diào)整個人所得稅若干政策問題的通知》(大地稅個[1997]101號)第一條規(guī)定，鑒于有的單位因資金短缺，對所屬人員月工資(不包括當月應領(lǐng)取的數(shù)月獎金，年終加薪、年終分紅等)數(shù)月集中支付;有的單位按照上級有關(guān)部門的規(guī)定標準調(diào)資，還有的晉職、晉級，其上調(diào)工資部分往往一次或分次補發(fā)。對確有上述情況的單位，報經(jīng)主管地方稅務機關(guān)審核后，可按照納稅人應取得工資收入的所屬期間，計算繳納個人所得稅。

《廣東省地方稅務局關(guān)于對補發(fā)以往月份工資計算個人所得稅問題的通知》(粵地稅發(fā)[1999]239號)規(guī)定，對納稅人領(lǐng)取補發(fā)以往月份的工資(含津貼，補貼)，可以把補發(fā)的工資分攤回所屬月份工資薪金所得合并計征個人所得稅。其計算公式如下：所屬月份補發(fā)工資應納稅額={[(所屬月份補發(fā)工資+原所屬月份的工資薪金所得)-費用減除額]×適用稅率-速算扣除數(shù)}-原所屬月份已繳納的個人所得稅。

新的個人所得稅法中，個人所得稅的綜合所得指什么?

根據(jù)《全國人民代表大會常務委員會關(guān)于修改<中華人民共和國個人所得稅法>的決定》(中華人民共和國主席令第九號)規(guī)定，下列各項個人所得，應當繳納個人所得稅：

(一)工資、薪金所得;

(二)勞務報酬所得;

(三)稿酬所得;

(四)特許權(quán)使用費所得;

(五)經(jīng)營所得;

(六)利息、股息、紅利所得;

(七)財產(chǎn)租賃所得;

(八)財產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得;

(九)偶然所得。

居民個人取得前款第一項至第四項所得(以下稱綜合所得)，按納稅年度合并計算個人所得稅;非居民個人取得前款第一項至第四項所得，按月或者按次分項計算個人所得稅。納稅人取得前款第五項至第九項所得，依照本法規(guī)定分別計算個人所得稅。

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