郫都會計培訓(xùn)，會計難度不高，但是每年通過率很低。下面為大家分享一些會計實操知識。

多記了應(yīng)付職工薪酬怎么調(diào)整

一、多提的工資在應(yīng)付工資或者額應(yīng)付職工薪酬掛賬，所得稅匯算清繳時應(yīng)該調(diào)整納稅的，調(diào)整納稅之后可以通過以前年度損益調(diào)整科目減應(yīng)付工資或者應(yīng)付職工薪酬多提部分沖減。

二、具體的分錄如下：

(1)若金額不大，可以直接在上年進行沖銷憑證;

(2)若金額較大，則需要通過以前年度損益調(diào)整科目調(diào)整：

借：應(yīng)付職工薪酬

貸：以前年度損益調(diào)整

借：以前年度損益調(diào)整

貸：利潤分配-未分配利潤

應(yīng)付職工薪酬是負數(shù)如何處理?

按照會計準則有關(guān)規(guī)定，應(yīng)將其對損益的影響數(shù)調(diào)整發(fā)現(xiàn)當(dāng)期的期初留存收益，會計報表其他相關(guān)項目的期初數(shù)也一并調(diào)整。

具體的處理為：

1、補提應(yīng)付工資：

借：以前年度損益調(diào)整

貸：應(yīng)付職工薪酬--應(yīng)付工資

2、調(diào)整應(yīng)交所得稅

借：應(yīng)交稅費--應(yīng)交所得稅

貸：以前年度損益調(diào)整

3、將"以前年度損益調(diào)整"余額轉(zhuǎn)入"利潤分配--未分配利潤"

4、按照公司留存收益計提比例，調(diào)整留存收益。

借：留存收益(盈余公積等)

貸：利潤分配--未分配利潤

多記了應(yīng)付職工薪酬怎么調(diào)整?綜合以上所述，根據(jù)上文資料顯示，如果計提的工資金額不大的話，可以直接在上年進行沖銷憑證;如果金額較大的話，則需要通過以前年度損益調(diào)整科目調(diào)整，如果大家看完后對此內(nèi)容感興趣的話，小編老師建議你們可以來本網(wǎng)站進行咨詢，這里會有專業(yè)的會計老師給你們解答的。

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