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現在做職工教育經費的分錄怎么做

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現在做職工教育經費的分錄怎么做,最近很多小伙伴關注這個問題,下面由數豆子為大家整理相關內容,一起來看看吧。

現在做職工教育經費的分錄怎么做?

職工教育經費是在“應付職工薪酬----職工教育經費”中進行核算的,計提的時候根據職工教育經費計算表:

借:管理費用----職工教育經費

貸:應付職工薪酬----職工教育經費

職工培訓費報銷時,根據有關發票:

借:應付職工薪酬----職工教育經費

貸:庫存現金/銀行賬款

現在做職工教育經費有關內容

一、職工教育經費的稅前扣除范圍是什么?

職工教育經費的稅前扣除范圍。根據《財政部、全國總工會等部門關于印發〈關于企業職工教育經費提取與使用管理的意見〉的通知》(財建〔2006〕317號)的規定,企業的職工教育經費的列支范圍包括以下十一項:

1。上崗和轉崗培訓;2.各類崗位適應性培訓;

3.崗位培訓、職業技術等級培訓、高技能人才培訓;4.專業技術人員繼續教育;

5.特種作業人員培訓;6.企業組織的職工外送培訓的經費支出;

7.職工參加的職業技能鑒定、職業資格認證等經費支出;8.購置教學設備與設施;9

。職工崗位自學成才獎勵費用;10.職工教育培訓管理費用;11。有關職工教育的其他開支。

二、職工教育經費計提比例為多少?

福利費14% 工會經費2% 教育經費1.5%。

現在做職工教育經費的分錄應該怎么做,上文第一部分已經給出了參考答案,或許有些不準確,不同的企業在不同區域會有些不同,有問題可以在線給數豆子留言或是直接咨詢。

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